Предварительный медосмотр при приёме на работу

Предварительный медосмотр при приёме на работу — это обязательная проверка здоровья кандидата для должностей с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также для работ, указанных в перечнях 988н/1420н и 29н.

Предварительный медосмотр при приёме на работу

Профосмотр проводится по Порядку Минздрава, чтобы подтвердить соответствие состояния здоровья конкретным условиям труда и исключить медицинские противопоказания.

Стоимость осмотра оплачивает работодатель.

Кандидат предоставляет: паспорт, СНИЛС (или документ о регистрации в системе индивидуального учёта). Для «декретированных» профессий дополнительно требуется сделать медицинскую книжку (ЛМК) и пройти гигиеническую подготовку с аттестацией.

 

Что говорит закон о предварительном медосмотре?

Основные нормативные акты

  • Трудовой кодекс РФ, ст. 220: медосмотры и психиатрические освидетельствования, предусмотренные законом, проводятся за счёт работодателя.
  • Приказ Минздрава России № 29н (актуальная редакция): порядок обязательных предварительных и периодических медосмотров работников, перечень противопоказаний и регламенты направления/заключения.
  • Приказ Минтруда/Минздрава № 988н/1420н (31.12.2020): перечень вредных и/или опасных факторов и видов работ, при которых медосмотр обязателен.
  • ФЗ № 323-ФЗ, ст. 46: базовые определения медицинских осмотров.
  • СанПиН 3.3686-21: для «декретированных» профессий — обязательны ЛМК и отметки о гигиенической подготовке.

Важно: предварительные медосмотры по Приказу Минздрава России № 29н проводятся по направлению работодателя, а кандидат обязан представить СНИЛС (или документ о регистрации в системе персучёта), паспорт.

Роль профпатолога

Врачебную комиссию по Приказу № 29н возглавляет врач-профпатолог. В состав включаются профпатолог и врачи-специалисты, прошедшие повышение квалификации по профпатологии. Итоговое заключение подписывает председатель комиссии.

Ответственность и штрафы

• За нарушения требований охраны труда, включая непроведение обязательных медосмотров (в том числе предварительных медосмотров при приёме на работу), предусмотрена ответственность по КоАП РФ ст. 5.27.1 (штрафы для юрлиц до 150 тыс. руб. и более в зависимости от части статьи).
• За санитарные нарушения, в т. ч. допуск к работе без личных медицинских книжек (ЛМК) у «декретированных» категорий, действует КоАП РФ ст. 6.3 (для юрлиц 10–20 тыс. руб., а при отягчающих условиях — до 500 тыс. руб. либо приостановление).

Пошаговая инструкция по предварительному медосмотру

Для работодателя
1. Определите контингент работников, подлежащих медосмотрам, на основании СОУТ и перечня факторов/видов работ по совместному приказу Минтруда России № 988н и Минздрава России № 1420н от 31.12.2020 (действует до 01.04.2027).
2. Заключите договор с МЦ «Панацея»: у нас есть все необходимые разрешения и лицензии на проведение предварительных и периодических профосмотров, а также гигиенической подготовки и оформления ЛМК/ЭЛМК.
3. Оформите направление на предварительный медосмотр: укажите работодателя, ОКВЭД, медорганизацию, должность/работу, вредные факторы, полис кандидата и контактные данные.
4. Выдайте направление кандидату под роспись (возможен электронный формат с УКЭП).
5. Получите заключение в 3 экземплярах: работнику, в медкарту, работодателю, не позднее 5 рабочих дней.

 

Для кандидата (соискателя)

Прививочный сертификат: кому нужен
Предоставляется, если вы трудоустраиваетесь на «декретированные» должности (общепит/пищевое производство и торговля продуктами, медицинские и образовательные организации, водоснабжение и питьевая вода, коммунально-бытовое обслуживание и работа с детьми.) или если того требуют условия труда и эпидемиологические показания. Конкретный перечень прививок определяется по ФЗ 157 ФЗ и Постановлению Правительства № 825 с учётом Национального календаря профилактических прививок и локальных требований работодателя/должности.

Подойдёт бумажный прививочный сертификат или электронная выписка о прививках (ЕГИСЗ/«Госуслуги»). Если сертификата нет или прививки не полные, организуем вакцинацию в МЦ «Панацея» и внесём отметки в ЛМК/ЭЛМК.
  1. Запишитесь на осмотр в указанную в направлении медорганизацию.
  2. Возьмите документы: паспорт, СНИЛС, направление; при наличии — результаты флюорографии за последние 12 месяцев и имеющиеся медицинские анализы/выписки.
  3. Пройдите обследования по Приказу № 29н (анкета, лаборатория, ЭКГ, флюорография, врачи-специалисты, обязательно психиатр и нарколог и др. по приложению к Приказу № 29н (кто должен проходить профосмотр)).
  4. Получите заключение врачебной комиссии о допуске/противопоказаниях и передайте в отдел кадров.
Если по результатам осмотра нужны дополнительные исследования, мы выдадим направление на дообследование. До выдачи заключения кандидат считается не прошедшим предварительный медосмотр.

Документы и требования: чек-лист

От работодателя:
• Перечень контингента по вредным факторам/видам работ (988н/1420н).
• Направление по 29н с обязательными реквизитами.
• Договор с медорганизацией на профосмотры.
• Организация хранения заключений (в т. ч. ЭДО).
От кандидата:
• Паспорт.
• СНИЛС или документ о регистрации в системе персучёта.
• Прививочный сертификат/выписки — при необходимости.

Когда нужна личная медицинская книжка (санкнижка)?

ЛМК обязательна для работников «декретированных» профессий: пищевая промышленность, общепит и торговля продуктами, водопроводные сооружения и питьевая вода, детские и образовательные учреждения, коммунально-бытовое обслуживание, персонал пищеблоков медицинских организаций. Факт прохождения медосмотра, прививок и гигиенической подготовки с аттестацией фиксируется в ЛМК.

Категория работ ЛМК Гигиен. обучение/аттестация Периодичность медосмотров Основание
Производство пищевых продуктов (включая фасовку, упаковку, хранение, транспортировку) Да Да По Приказу № 29н: предварительный при приёме + периодический по графику СанПиН 3.3686-21; Приказ Минздрава № 90н; Приказ № 29н
Общественное питание (кафе, рестораны, столовые, кейтеринг, фуд-корты, доставка готовой еды) Да Да По Приказу № 29н: предварительный при приёме + периодический по графику СанПиН 3.3686-21; Приказ № 90н; Приказ № 29н
Торговля пищевой продукцией (магазины, павильоны, склады, логистика продуктов) Да Да По Приказу № 29н: предварительный при приёме + периодический по графику СанПиН 3.3686-21; Приказ № 90н; Приказ № 29н
Питьевая вода и водопроводные сооружения (водоподготовка, лаборатории контроля воды) Да Да По Приказу № 29н: предварительный при приёме + периодический по графику СанПиН 3.3686-21; Приказ № 90н; Приказ № 29н
Детские и образовательные организации (ДОО, школы, интернаты, допобразование с контактом с детьми) Да Да По Приказу № 29н: предварительный при приёме + периодический по графику СанПиН 3.3686-21; Приказ № 90н; Приказ № 29н
Медицинские организации (для медперсонала ЛМК не обязательна; ЛМК требуется только для персонала пищеблоков) Не обязательна (для медперсонала) / Да (для пищеблока) Да — для персонала пищеблоков По Приказу № 29н: предварительный + периодический; для пищеблоков — с гигиен. подготовкой и аттестацией Разъяснение Минздрава РФ по ЛМК для медперсонала; СанПиН 3.3686-21 (пищеблоки); Приказ № 90н; Приказ № 29н
Коммунально-бытовые услуги (бани, прачечные, СПА, бассейны) Да Да По Приказу № 29н: предварительный при приёме + периодический по графику СанПиН 3.3686-21; Приказ № 90н; Приказ № 29н
Бьюти-индустрия (парикмахерские, маникюр/педикюр, косметология, тату/пирсинг) Да Да По Приказу № 29н: предварительный при приёме + периодический по графику СанПиН 3.3686-21; Приказ № 90н; Приказ № 29н
Курьеры готовой пищи, дарк-кухни (при контакте с готовыми продуктами) Да Да По Приказу № 29н: предварительный при приёме + периодический по графику СанПиН 3.3686-21; Приказ № 90н; Приказ № 29н
Офис/административный персонал без вред.факторов Нет Нет По Приказу № 29н: при наличии факторов из 988н/1420н, иначе не требуется Перечни 988н/1420н; Приказ № 29н
Торговля непродовольственными товарами (магазины, рынки, комиссионная торговля, секонд-хенд) Да Да ЛМК: при приёме + периодический; по Приказу № 29н: медосмотр при наличии вредных факторов по 988н/1420н (по результатам СОУТ) Письмо Минздрава РФ от 07.08.2000 № 1100/2196-0-117; СанПиН 3.3686-21; Приказ № 90н; Приказ № 29н

Примечание: для «декретированных» категорий гигиеническая подготовка и аттестация организуются и проводятся в МЦ «Панацея» (при необходимости с привлечением уполномоченных организаций). Клиент получает все услуги у нас, без самостоятельных визитов в сторонние центры. Базовая периодичность — как правило, 1 раз в 2 года; конкретный график укажем в направлении и договоре с работодателем.

Лайфхак для HR: при приёме на «декретированные» должности просите кандидата принести действующую личную медицинскую книжку (ЛМК) сразу. Если книжка утрачена или просрочена, оформим новую ЛМК в МЦ «Панацея» или запускайте переход на электронную медицинскую книжку (по Приказу № 90н).

Состав и объём предварительного медосмотра

Анкетирование, антропометрия, АД, общий анализ крови и мочи, глюкоза, холестерин, ЭКГ; флюорография; осмотры терапевта, невролога, дерматовенеролога, оториноларинголога (ЛОР), психиатра, нарколога, гинеколога для женщин; плюс специалисты/исследования в зависимости от вредфакторов и видов работ (см. приложение к 29н).

Сроки и логистика

• Направление выдает работодатель. Запись на осмотр — в день обращения или по договоренности.
• Заключение оформляется и выдается/направляется не позднее 5 рабочих дней после завершения обследований.

Стоимость и кто платит

Все обязательные осмотры по 29н и ст. 220 ТК РФ оплачивает работодатель. Дополнительные услуги по инициативе кандидата — за его счёт.

Частые вопросы о предварительном медосмотре

Важные вопросы Кто обязан проходить предварительный осмотр?
Несовершеннолетние, работники с вредными/опасными факторами, работы, связанные с движением транспорта, а также все категории, перечисленные в перечне 988н/1420н и приложении к 29н.
Важные вопросы Можно ли пройти всё за один день?
Да, если объём обследований небольшой и лабораторные результаты готовы в день обращения; при расширенном объёме возможно 2 визита. Регламент завершения и выдачи заключения — до 5 рабочих дней.
Важные вопросы Что будет, если допустить к работе без медосмотра?
Риск штрафов по ст. 5.27.1 КоАП РФ; для «декретированных» сфер дополнительно — по ст. 6.3 КоАП РФ.
Важные вопросы Когда нужна ЛМК, а когда достаточно заключения комиссии?
ЛМК обязательна для «декретированных» профессий (пища, вода, дети, коммунально-бытовые услуги, бьюти/тату), персонала пищеблоков медорганизаций, а также работников непродовольственной торговли — по позиции территориальных управлений Роспотребнадзора. Для остальных — достаточно заключения комиссии по 29н.
Важные вопросы Где оформить ЛМК?
В МЦ «Панацея»: оформляем ЛМК и ЭЛМК. До 1.09.2026 действуют бумажные ЛМК; далее — электронные по 90н.
Важные вопросы Где сделать прививки для допуска к работе?
У нас: организуем вакцинацию сотрудников по Национальному календарю и эпидпоказаниям, внесём отметки в ЛМК/ЭЛМК.
Важные вопросы Нужно ли указывать СНИЛС в документах?
Да. Кандидат предоставляет СНИЛС (или документ о регистрации в системе персучёта), паспорт и полис ОМС/ДМС.

Почему выбрать «Панацею»

  • Сертификаты ISO 9001, лицензия № 78-01-2025-0001.
  • Заключение по профосмотру — в день готовности анализов, документы оформляем до 1 дня.
  • Вакцинация сотрудников с внесением отметок в ЛМК/ЭЛМК.
  • Рядом с м. «Комендатский проспект» и м. «Старая Деревня», удобный график, бесплатная парковка.
  • Выездная бригада профпатологии для предприятий Санкт-Петербурга и ЛО.

Телефон для записи на приём: +7 (812) 777-01-30 | Запись онлайн

м. Комендантский проспект  
Санкт-Петербург, Приморский район, ул. Уточкина, 3, к.1  

Предварительный медосмотр при приёме на работу обязателен для работников из перечней 988н/1420н и проводится строго по 29н; оплата — за счёт работодателя. Для «декретированных» профессий дополнительно нужна личная медицинская книжка с отметками о гигиенической подготовке и прививках. Соблюдение регламента снижает риски штрафов и обеспечивает безопасность труда.

Нужен предварительный медосмотр без очередей? Запишитесь в «Панацею» сегодня: +7 (812) 777-01-30.